Aufgrund ihrer bisherigen Ausbildung und beruflichen Erfahrung bringen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer dieses Master-Programms fachliche Expertise auf verschiedenen Gebieten mit. Primäre Zielsetzung ist es deshalb, ein breit angelegtes Wissen zu vermitteln, das relevante branchenspezifische Aspekte abdeckt sowie aktuelle Entwicklungen aufgreift und ihre Konsequenzen speziell für die Versicherungswirtschaft aufzeigt. Dieser Ansatz spiegelt sich im Curriculum wider. Das Angebot wird ergänzt durch betriebswirtschaftliche und volkswirtschaftliche Grundlagenfächer und spezifische Management-Kenntnisse.

• Im ersten Themenblock „Allgemeine Betriebswirtschaftslehre im Versicherungswesen“ werden die grundlegenden betriebswirtschaftlichen, gesamtwirtschaftlichen und gesellschaftlichen (Ethik/Corporate Governance) Fragestellungen bezogen auf die Versicherungsbranche behandelt.
• Gegenstand des zweiten Themenblocks „Spezielle Betriebswirtschaftslehre der Versicherungsunternehmen“ sind spezifische versicherungsbezogene Fragestellungen. Dazu gehören insbesondere die Themen wie Risikomanagement und Kapitalanlagepolitik, Effizienzsteigerung durch Prozessmanagement und spezifische marketingpolitische Instrumente und Methoden. Ergänzt wird das Angebot durch Veranstaltungen, in denen aktuelle Themen (wie z. B. die neuen Rechnungslegungsstandards) aufgegriffen werden.
• Der dritte Themenblock „Management der Versicherungsunternehmen“ greift Führungsfragen in Versicherungsunternehmen auf. Dazu zählen die Themen wie strategische Unternehmensführung, Personalmanagement, Projektmanagement und Controlling. Ergänzt wird das Angebot durch eine Vortragsreihe, in der Praktiker zu aktuellen Themen zu Wort kommen.
• Der vierte Themenblock „Abschlussarbeit“ umfasst die betreute Erstellung der Master-Thesis. Hier wird es ein Colloquium geben, in dem die Studierenden ihre Ideen und Arbeitsfortschritte regelmäßig zur Diskussion stellen.