Frauenbeauftragte

Hier: Beauftragte » Frauenbeauftragte » Literaturempfehlungen

Frauenbeauftragte

Literaturempfehlungen

Andresen, Sünne/Koreuber, Mechthild/Lüdke, Dorothea (Hg.) (2009): Gender und Diversity: Albtraum oder Traumpaar, Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Becker, Ruth/Kortendiek, Beate (Hg.) (2008): Handbuch Frauen- und Geschlechterforschung 2. Aufl. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Bischoff, Sonja (2005): Wer führt in (die) Zukunft? Männer und Frauen in Führungspositionen der Wirtschaft in Deutschland - die 4. Studie. Hg. von der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V. Bielefeld: W. Bertelsmann
Höyng, Stephan/Puchert, Ralf (1998): Die Verhinderung beruflicher Gleichstellung: Männliche Verhaltensweisen und männerbündische Kultur. Bielefeld: Kleine
Kleinert, Corinna/Kohaut, Susanne/Brader, Doris/Lewerenz, Julia (2007): Frauen an der Spitze: Arbeitsbedingungen und Lebenslagen weiblicher Führungskräfte. Hg. vom Institut für Arbeitsmarkt und Berufsforschung, Frankfurt a.M./New York Campus.
Krell, Gertraude (2008a): Chancengleichheit durch Personalpolitik, 5. Auflage Wiesbaden: Gabler
Krell, Gertraude/Wächter, Hartmut (Hg.) (2006): Diversity Management: Impulse aus der Personalforschung, München/Mering: Rainer Hampp.
Meuser, Michael/Neusüß, Claudia: Gender Mainstreaming, Bonn: Bundeszentrale für politische Bildung.
Osterloh, Margit/Littmann-Wernli, Sabrina (2002): Die "gläserne Decke" - Realität und Widersprüche. 259-275. In: Peters. Sibylle/Bensel, Norbert: Frauen und Männer im Management 2. Auflage, Wiesbaden: Gabler
Stiegler, Barbara (2003): Gender Mainstreaming. Postmoderner Schmusekurs oder geschlechterpolitische Chance? Hg. von der Friedrich Ebert Stiftung. Bonn: ohne Verlag.
Strunk, Guido/Hermann, Annett/Praschak, Susanne (2005): Eine Frau muss ein Mann sein, um Karriere zu machen. in: Mayrhofer Wolfgang/Meyer, Michael/Steyrer, Johannes: MACHT? ERFOLG? REICH? GLÜCKLICH? Einflussfaktoren auf Karrieren: Wien: Linde
Wetterer Angelika (2007): Erosion oder REproduktion geschlechtlicher Differenzierung. In: Gildermeister, Regine/Wetterer, Angelika: Erosion oder Reproduktion geschlechtlicher Differenzierung?Wiedersprüchliche Entwicklungen in professionalisierten Berufsfeldern und Organisationen. Münster:Westfälisches Dampfboot.
Wiechmann, Elke (2006): Gleichstellungspolitik als Machtspiel, Freiburg: fupf
Meuser, Michael/Neusüß, Claudia: Gender Mainstreaming, Bonn: Bundeszentrale für politische Bildung.